王宝申带队到广华新城就基层党建进行集中调研

2016-04-28 14:37

王宝申带队到广华新城就基层党建进行集中调研

4月25日,集团公司党委书记王宝申带队就基层党建工作进行集中调研。集团公司副总经理张伟泽、潘伟及相关部门负责人参加调研。

 

王宝申首先查看了实业公司百子湾宗地市政代征路拆迁工程和广华新城的施工情况,并就广华新城样板间的使用功能和观感质量提出改进要求。

在广华新城项目部,工程总承包二部、住四公司、住六公司、装饰公司、房地产经营部、实业公司和住宅设计院等七家单位的党委(总支)书记就本单位党的建设、提质增效、攻坚克难三方面工作及落实集团“六大标杆”主题实践活动的情况集中进行了汇报。

王宝申不时插话,与大家进行沟通交流。他提出,基层党建创新有很大空间,要顺应发展新理念、打破常规,通过党建形式创新和培养“向上、向善”的理想追求与文化传承,共同调动起年轻党员和年轻职工的积极性,激发他们的使命感、责任感,激活企业发展源源不断的动力。

在听取了汇报后,王宝申认为各单位非常重视、准备充分,内容非常丰富,党建融入了中心工作,很多单位迅速体现了集团一系列新要求。各单位要进一步“亮身份、践承诺、做标杆”,把责任落实到人。

王宝申通报了中央、北京市“两学一做”学习教育的启动情况:继中央部署“两学一做”学习教育之后,北京市日前也召开了两学一做学习教育工作会议。市委书记郭金龙强调,每名党员都要坚定信仰,牢记使命,奋发进取,为加快建设国际一流的和谐宜居之都而努力奋斗,郭书记明确要求,“基础在学、关键在做、直面问题,要围绕中心工作开展两学一做”。

他强调,要把党的建设和党建创新融入企业经营生产中心工作,集中调研是在政治、理论新常态下,进一步统一思想和互相学习提高的过程。目前,各单位的工作千头万绪,领导干部要专心做好本职、做好表率、把精力落实到具体工作中去。领导班子要多深入基层、多接地气、勤讲勤走、靠前指挥,连接起“天线地线”,保证信息与政令的畅通。

他指出,党建工作与经营生产是融会贯通、相辅相成的——“党建好、则企业强”。这是党委充分发挥作用,使两者相互融入、相互促进的结果。只有心齐气顺,才能够无往不胜。他要求,

一、贯彻全面从严治党,切实落实主体责任。要深刻理解中央关于全面从严治党的一系列新内涵、新要求;深刻理解“管党治党从宽松软转向严紧硬、执纪问责”等一系列党的自律新准则。党建不能“虚化、弱化、边缘化”。落实“一岗双责”是领导干部的政治责任,项目经理要认真落实“一岗双责”。

二、推进党建基层延伸,创新党建工作模式。每名基层党员都代表着中国共产党执政之基的形象,党建的关键在基层。向基层延伸要涵盖实质内容,要延伸到党支部、党小组和每名党员,使每名党员都要发挥出先锋和突击队作用。要通过相互学习、形式创新来培养基层党员和农民工的“工匠精神”。

三、提质增效勇于担当,直面问题迎难而上。国务院和北京市相继召开了提质增效部署会。我们必须尽早谋划、精心组织、狠抓落实;必须打好提质增效攻坚战;必须把提质增效与“三去一降一补”等供给侧改革举措相结合,以首善标准把企业“做强、做优、做大”。通过加强党的领导凝聚发展合力。

四、主动践行六大标杆,确保集团两位增长。要围绕企业发展“出真招、出实招”,破解难题。确保实现“两位数增长”的各项指标要分解落实到具体工作和项目上、要落实到每一名党员和积极分子上。要以“高的站位、严的标准、实的作风”主动作为,使党建工作成为作好企业生产经营的坚强保障。

他希望各单位通过集中调研相互学习、主动思考、自我延伸、广泛创新,争取在“百千万”主题活动的基础上取得党建工作新的更大的成绩。

在调研中,张伟泽和潘伟分别提出工作要求。集团公司党委常委、组织部长张大威,集团公司副总工程师、科技质量部部长高杰,党委办公室主任姚远、审计部部长凌红、纪检监察部部长宗国强、安全监管部部长严玉材和施工管理部部长宋涛结合本系统工作做出点评。 (张熙 摄影报道)